由托尼•Crupi

几周前，我参加了弧行业论坛这是我参加这个会议的第四年了，已经有超过950名与会者，其中包括埃克森美孚、施耐德电气、罗克韦尔自动化、通用电气、霍尼韦尔、英特尔和许多其他公司的与会者。在活动期间，我会见了许多风河的客户，以及他们的客户。从对话和演示中可以看出，有一个共同的主题:工业空间的数字化转型正在进行中。yabo电竞投注这通常被称为“工业4.0”。对于这一术语的新手，我建议你参考以前的风河博客我们提供了工业4.0的一个很好的概述。

这并不是什么新鲜事。我们一直在讨论工业和制造业是如何随着云计算、流体计算、虚拟化、容器、Open Stack和Kubernetes而改变的。以及软件开发是如何拥抱敏捷、持续集成和DevOps．这些技术正在改变我们开发和部署产品的方式，那些采用这些技术的公司已经看到了投资回报，包括更快的开发和部署，更便宜和更高的质量。哈利福布斯来自Arc咨询小组在他的出色报告中达成了“工业自动化结束（我们所知道的）”。Harry解释了传统的工业自动化行业是如何随着从处于前沿的专有硬件和软件向“原生云”软件的转变而发生变化的。容器的使用将随着提供分布式配置和管理的编排而增长。

这一切和"袜子"有什么关系?如果你认识我，你会认为我指的是袜子互联网协议．但是，信不信由你，我指的确实是你穿在脚上的衣服!让我来解释一下，除了科技，我也努力跟上最新的流行趋势(差不多吧)。我甚至可以做我自己的“millsplaining”。对于那些不知道“millsplaining”是什么意思的人，我建议你听听Leo Laporte从他的互联网广播“本周在Tech”，集702．顾名思义，里奥用这个来解释“千禧一代”说的话。在ARC论坛上，我和我的同事Ron breult负责展台。我们从Element看了看对面的展位，他们好像把袜子当成了Tchotchke.．在过去的一年里，我必须参加十几个或更多展示，从未见过袜子作为贸易展示赠品。无论如何，谁希望这些明亮的多彩多姿的袜子？事实证明，AT＆T，Fortinet和归纳自动化也在发出这些多彩多姿的袜子！抛光的黑色鞋子，黑色袜子和黑带有什么问题，我们知道和喜欢这么多年？即使我是“改变”的倡导者，我是如何想念这么快的方式发生的时尚转型？

当我在凯旋论坛的开幕式时刻，当我在普拉克斯聆听Larry Megan时，这一切都在回家。他讨论了如何在企业中实现数字创新，并创造了外部数字存在。他分享的课程是“别忘了数字转型的人”。yabo电竞投注福特汽车公司大卫克莱默重复了这一概念：“这都是关于人民的”。他继续说，人们需要成为改变的一部分。这包括新技能，并将新进入者提供给劳动力。人们需要看到最终解决方案。他还提到了一个引用一些人归因于亨利福特：“如果我问那个人他们想要的东西，他们已经要求更快的马”。但我不认为这条话意味着我们不应该听我们的客户，而是不知道他们可能无法意识到不同的做事，需要受过教育。来自埃克森美孚的Ricky Eckhart继续说“人们是关键成功因素”，以便数字转型成功。yabo电竞投注 Expanding upon this premise, no matter how great the technology, or how much of an improvement it can be to the business, it still requires the adoption of “people” to make any change a success. Even if people are “open” to change, they may not recognize that change is happening.

对于那些比千禧一代的人来说，你可能会记得斯宾塞约翰逊博士的这本书谁动了我的奶酪．这本书在21世纪初发行时受到了好评。但它确实带来了一些负面报道，因为它是由一些公司分发给他们的员工，以帮助他们应对在动荡时期发生在他们组织中的变化。这本书的前提是，我们必须一直寻找发生在我们周围的变化。我承认，我错过了时尚的改变!我们中有多少人错过了一场变革，它可以改变我们的业务，或者更糟，让竞争对手在我们不注意的情况下利用颠覆性技术超越我们?

在Wind River，我们一直在通过我们的努力进行市场中断的份额StarlingX那开放过程自动化，以及工作负载整合。通过帮助为从自动化设备到智能和自动系统的发展旅程铺平道路，我们再次处于技术的前沿。上周在Nürnberg的嵌入式世界期间，我们宣布了我们的螺旋虚拟化平台这赢了最好的展示！！

我们都是习惯的生物和变化的发生速度比他们在人类历史中发生的速度快，过去的转变发生了多年和数十年，现在它被降到了不到一年。看看有多快Fortnite.起飞！谁会想到一个“免费”视频游戏在不到一年内有超过1亿用户，同时收入超过十亿美元！我们都需要意识到现在正在发生中断，我们需要准备接受它。如果您是您组织中的影响因素，您需要记住，通过从所有股东内部和外部购买所有桩持有人的购买，更改不会成功。教育是成功转型的关键因素。就像我和我的袜子一样，即使你正在寻找它，很容易错过改变。希望当你亲自见到我时，我将体育我的新时尚陈述。